Barriere­freiheits­erklärung

I. Einleitung

Wir von Jamit Labs GmbH sind bestrebt, unsere Website barrierefrei zugänglich zu machen. Die vorliegende Erklärung informiert Sie gemäß § 14 Abs. 1 Nr. 2 des Barrierefreiheitsstärkungsgesetz (BFSG) und Anlage 3 Nr. 1 BFSGV darüber, wie wir die Barrierefreiheit unserer Dienstleistungen gewährleisten. Bei der Weiterentwicklung unserer Online-Präsenz werden die Barrierefreiheitskriterien fortlaufend mit einbezogen. Diese Erklärung gilt für unsere Website www.jamitlabs.com und die dort angebotenen Dienstleistungen.

II. Verantwortlicher

Jamit Labs GmbH
Haid-und-Neu-Straße 18
DE-76131 Karlsruhe

Tel.: +49 721 754032-0
Fax: +49 721 754032-69
mail@jamitlabs.com

III. Allgemeine Beschreibung der Dienstleistungen

Unsere Website jamitlabs.com bietet einen umfassenden Überblick über die Tätigkeiten und Angebote der Jamit Labs GmbH als Software- und App-Agentur. Wir zeigen, wie wir digitale Lösungen planen, gestalten und entwickeln, und stellen unsere Projekte sowie Leistungen im Detail vor.

Besucher können sich durch unseren Blog weiterbilden, Referenzen erfolgreicher Projekte und unser Team kennenlernen, offene Stellen auf unserer Karriereseite einsehen und uns direkt für ein unverbindliches Erstgespräch kontaktieren. Diese Online-Präsenz richtet sich primär an Geschäftskunden (B2B) und dient dazu, Informationen über unsere Dienstleistungen bereitzustellen und den Erstkontakt zu erleichtern.

IV. Stand der Barrierefreiheit

Wir sind bemüht unsere Website barrierefrei zu gestalten. Um die Barrierefreiheit zu gewährleisten, haben wir bereits folgende Maßnahmen umgesetzt:

  • In vielen Bereichen der Website wurden ausreichende Farbkontraste zwischen Texten, Bedienelementen und Hintergründen berücksichtigt, um die Lesbarkeit zu verbessern.

  • Die verwendeten Schriftgrößen sind in weiten Teilen so gewählt, dass Inhalte gut lesbar sind und auch bei unterschiedlichen Bildschirmgrößen verständlich dargestellt werden.

  • Inhalte sind teilweise semantisch korrekt gegliedert, zum Beispiel durch den Einsatz von Überschriftenstrukturen, Absätzen und Listen, wodurch die Nutzung mit assistiven Technologien unterstützt wird.

  • Die Website ist in vielen Bereichen klar und logisch aufgebaut, sodass sich Nutzerinnen und Nutzer gut orientieren können und Inhalte nachvollziehbar strukturiert sind.

  • Ein Großteil der Inhalte und Funktionen ist grundsätzlich über die Tastatur bedienbar, wodurch die Nutzung auch ohne Maus ermöglicht wird.

Trotz unserer Bemühungen gibt es derzeit noch einige Barrieren, die den vollständig barrierefreien Zugang einschränken:

  • Externe Inhalte auf der Karriereseite: Auf unserer Karriereseite binden wir ein externes Bewerber-Tool der Firma Personio ein. Dieses eingebettete Karriereportal entspricht möglicherweise noch nicht vollumfänglich den geltenden Barrierefreiheitsstandards (z.B. hinsichtlich Tastaturbedienbarkeit oder Screenreader-Kompatibilität), da es sich um einen Drittanbieter-Dienst handelt. Wir haben nur begrenzten Einfluss auf die vollständige barrierefreie Gestaltung dieses externen Inhalts, stehen jedoch mit dem Anbieter in Kontakt, um Verbesserungen anzuregen.

  • Ältere Blog-Beiträge und eingebundene Medien: Einige frühere Inhalte in unserem Blog oder eingebundene Medien könnten noch nicht vollständig barrierefrei aufbereitet sein. Beispielsweise kann es vorkommen, dass bei älteren Blog-Beiträgen vereinzelt Alternativtexte für Bilder fehlen oder externe Medieninhalte (wie eingebettete Videos von Drittplattformen) nicht optimal zugänglich sind. Wir sind dabei, diese Inhalte nachträglich zu überprüfen und schrittweise zu optimieren.

Wir arbeiten kontinuierlich daran, verbleibende Barrieren zu identifizieren und zu beseitigen. In einzelnen Fällen stellt die sofortige und vollständige Umsetzung aller Anforderungen eine unverhältnismäßige Belastung gemäß § 3 Abs. 3 BFSG dar. Daher verfolgen wir einen schrittweisen Ansatz: Kritische Barrieren werden prioritär behoben, während wir für komplexere Probleme (etwa bei externen Dienstleistungs-Tools) an nachhaltigen Lösungen arbeiten. Unser Ziel ist es, die Zugänglichkeit der Website laufend zu verbessern, ohne dabei die wesentlichen Funktionen und Inhalte zu beeinträchtigen.

V. Barrieren melden, Feedback und Kontaktangaben

Sind Ihnen Barrieren beim Zugang zu Inhalten auf www.jamitlabs.com aufgefallen? Dann können Sie sich gerne bei uns melden. Wir freuen uns auf Ihr Feedback und bemühen uns, die gemeldeten Barrieren im Rahmen der technischen und wirtschaftlichen Möglichkeiten schnellstmöglich zu beheben. Bitte teilen Sie uns mit, auf welcher Seite und bei welcher Funktion Sie auf Barrieren gestoßen sind. Kopieren Sie hierfür einfach den Link aus der Adresszeile Ihres Browsers. Sie können uns über folgende Wege Barrieren melden:

1. Marküberwachungsstelle der Länder für die Barrierefreiheit von Produkten und Dienstleistungen (MLBF)

Zur Wahrnehmung der Aufgaben des Barrierefreiheitsstärkungsgesetzes errichten die Länder derzeit eine gemeinsame Stelle. Die Marktüberwachungsstelle der Länder für die Barrierefreiheit von Produkten und Dienstleistungen (MLBF) soll als neue Anstalt des öffentlichen Rechts in Sachsen-​Anhalt, in der Landeshauptstadt Magdeburg, die Arbeit aufnehmen. Voraussetzung hierfür ist die Ratifikation des Staatsvertrages zur Aufgabenerfüllung nach dem Barrierefreiheitsstärkungsgesetz (BFSG) durch alle Bundesländer. Alle Länder schaffen derzeit die hierfür notwendigen Voraussetzungen.

Ihre Anfragen richten Sie bis zur formalen Errichtung der MLBF an:

MLBF (in Errichtung)
c/o Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit und Gleichstellung Sachsen-Anhalt
Postfach 39 11 55
39135 Magdeburg

Telefon: 0391 567 6970
E-​Mail: MLBF(at)ms.sachsen-​anhalt.de.

Ihre Anfragen und Informationen werden an die zuständigen Stellen weitergeleitet.

VI. Datum der Erstellung dieser Erklärung zur Barrierefreiheit

Diese Erklärung wurde am 23.12.2025 erstellt. Die Überprüfung der Einhaltung der Anforderungen beruht auf einer Prüfung, die von der Jamit Labs GmbH durchgeführt wurde.

Diese Erklärung zur Barrierefreiheit wurde mit größter Sorgfalt erstellt und wird regelmäßig aktualisiert, um die aktuellen Anforderungen und Standards zu erfüllen. Dennoch können Fehler nicht völlig ausgeschlossen werden. Falls Sie Fehler in dieser Erklärung finden, bitten wir um eine kurze Rückmeldung an die Mail-Adresse mail@jamitlabs.com.

Letztes Update dieses Dokuments erfolgte am 23.12.2025.